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共筑梦想 扬帆启航丨飞翔物业举行2022年第一届新员工培训!
发布时间:2022-04-15浏览:1411次
共筑梦想,扬帆起航
2022年
我们欣喜地迎接
又一批新鲜血液加入飞翔
后浪入海,同向未来
        为了让新员工更好的了解飞翔企业文化,快速融入飞翔,4月13日至14日,总部人力资源培训部组织了2022年第一届新员工入职培训,来自总部及各项目、事业部近百名新员工参加了本次培训。

(培训会现场图)
        精品课程 干货满满
        会议伊始,飞翔常务副总经理卢建新与新员工进行了座谈交流,卢总对各位新员工的加入表示热烈的欢迎,分享了自己在飞翔20多年的工作感悟,并对新员工的成长提出了殷切希望,卢总表示,飞翔经过20多年的积累沉淀,获得了诸多殊荣,在重大社会事件面前勇于担当,克服了很多困难,也创造了很多奇迹,这都离不开员工的付出,人才队伍建设是飞翔发展的关键。
(培训会现场图)
        本次培训的全部课程由人力资源培训部精心设置,并由公司核心部门管理精英及骨干亲自授课,从公司文化、规章制度、Smart精准目标管理、人力成本控制到全员营销技巧等方面对新员工进行全面的知识传授,飞翔从何而来,因何而强?未来发展方向在哪里?工作中需要哪些技能?在这里都能找到答案!

        学以致用 互动交流
        在培训授课中,讲师们除了自上而下的知识讲解,还根据不同的课程内容,设置了有趣的互动环节,新员工们各抒己见,踊跃发言。
(培训会现场图)

        这种自主式的交流,不但对课程的知识进行了梳理,而且迅速打破了新同事彼此之间因陌生而产生的隔阂,为今后各部门之间的合作奠定了良好的基础。

        检验培训 巩固成果
        在培训结束后,针对本次新员工培训,人力资源培训部组织了相应的考试,在紧张安静的氛围中,新员工们认真思考、仔细答题,这既是对培训内容的进一步融会贯通,也真实检验了全体参训员工这两天的培训成果。

        入职培训好似一个窗口,是新员工们快速了解公司、融入公司的重要渠道,希望全体新员工通过此次学习,能够尽快融入飞翔,并在自己的岗位上实现自身的价值,积极进取,跟随公司发展的脚步,扬帆起航,共创未来!